¿ Es posible el despido durante la IT?



EL DESPIDO DURANTE LA INCAPACIDAD TEMPORAL





Las incapacidades temporales, ha sido la causa de suspensión del contrato laboral mas importante debido a la frecuencia, transcendencia monetaria para la seguridad social y del ausentismo laboral.


¿ Es posible el despido durante la IT?

Antes de la reforma de la ley 11/94, del 19 de mayo, la ocurrencia de la enfermedad durante el proceso de la IT, suponía la nulidad ¨Automática¨ del despido. La nulidad del despido implica el reingreso obligatorio del trabajador y el pago de los salarios dejados de percibir, desde la fecha efectiva del despido, hasta que la nulidad, adquiría firmeza por resolución judicial. Sin embargo el régimen actual permite que, mientras dura la situación de IT, el empleador puede extinguir la relación laboral, ya sea por causas objetivas.





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